诞生于1989年的海亮，乘改革开放之天时，借浙江先发之地利，聚优秀团队之人和，历经30年的艰苦创业、卓越奋斗，跨入千亿级企业集团。我们坚持“既讲企业效益，更求社会功德”的发展理念，胸怀全球抱负，承载家国梦想，担当起更多的社会使命，为美好生活提供“海亮方案”，确立了三大发展方向——教育事业优先发展，大有作为；有色材料智造跨越发展，再有作为；健康产业稳健发展，有所作为。

至2025年，海亮集团的规划发展目标是：营业总收入超2500亿元，进入世界500强企业中游。同时，从幼教至高中15年基础教育，包括受托管理学校在内，在校学生达到80–100万人，成为全球规模超大、办学与科研实力超强、品牌超一流的民办教育集团之一；铜精深加工产量超200万吨，成为全球最大的铜管、铜棒、铜排加工企业和全球有色材料智造领军企业之一；致力于成为涵盖生态农业、养生养老、医疗服务的国际化健康产业集团。

我们的使命——聚才兴业，德惠万家。人才定义未来！2018年伊始，经过周密筹划，海亮集团“星青年”人才战略正式启动，为天下英才施展才华、快速成长、实现抱负提供发展平台。计划在全球范围内，招募和培养各类青年才俊：

2018年上半年，引进5名青年管理天才，着力培养成为海亮未来领袖。

2018年度，引进50名年轻中高层管理人才，50名优秀年轻校长/副校长，100名优秀青年幼儿园园长，500名教育研究人才，500名留学归来青年人才，1000名国内优秀青年教师，50名健康产业专业人才。

2019年度，引进50名优秀年轻校长/副校长，200名优秀青年幼儿园园长，500名教育研究人才，1000名留学归来青年人才，1000名国内优秀青年教师，50名健康产业专业人才。

此次“星青年人才战略”校园招聘，我们旨在寻找一批诚信务实，勤奋有为，勇于担当，具备较强的培养潜质的优质青年，进入海亮从事经营管理、教育教研等相关工作。招聘岗位详见campus.hailiang.com和海亮招聘微信公众号。

根据不同的岗位，招聘流程会有所不同。

教育类：网申—测评—宣讲—笔试—初试—复试—offer—实习；

非教育类：网申—测评—宣讲—初试—复试—offer—实习。

此次校招针对2019届全日制本科及以上学历应届生，有工作经验的候选人可以社会招聘申请海亮的职位。

工作地点包括海亮各产业公司所在地，主要在杭州和诸暨，也会有上海、安徽、广东以及国外的工作机会。原则上根据实际业务需求和岗位发展进行安排；从人性化考虑，也会根据个人需求和业务岗位需求，尽量满足学生对工作地点的选择。